NUESTROS SERVICIOS
Coaching y Counseling
El coaching y el counseling contribuyen a remover barreras, cambiar creencias limitantes, entender por qué no se logran los resultados buscados y cómo se pueden generar alternativas para la acción.
La capacidad para cambiar, mejorar y sobreponerse a las adversidades tiene que ver con el HACER y con el SER. Para ello, la persona debe instalar NUEVOS HÁBITOS.
Coaching especializado en:
- Cerrar brechas en competencias y habilidades
- Acelerar el propio desarrollo de carrera
- Bienestar, balance y salud
- Vida, efectividad personal y adversidades
Formato presencial o por videoconferencia. Llegamos a cualquier geografía. Contáctanos para más detalles.
Consejo y Asesoramiento de Carrera para Directores y Ejecutivos
Soporte, consejo y asesoramiento experto. Confidencial y personal, para los cambios y decisiones importantes de carrera, cambios de compañía, movimientos internacionales o acuerdos de salida:
- Preparación para procesos de entrevista
- Revisión de contratos y condiciones
- Oferta de compensaciones y beneficios
- Ajuste del grupo familiar
- Cambios de compañía
- Fusiones, Adquisiciones, spin-off
- Paquetes especiales de salida
- Acuerdos de confidencialidad
- Acuerdos de no-competencia
Formato presencial o videoconferencia. Contáctanos para más detalles.
Diseño a medida de contenidos y formación para grupos o empresas
Adaptamos y conectamos los nuevos contenidos con la estrategia y la cultura organizacional. Vinculamos las actividades con otras iniciativas existentes.
Diseñamos, co-creamos o contextualizamos los temas de acuerdo a un diagnóstico de necesidades previo.
Detectamos brechas en ciertas competencias o brechas en capacidades clave.
Podemos ayudarte a diagnosticar, planificar y facilitar intervenciones de aprendizaje costo-efectivas para la necesidad particular de tu grupo u organización.
Programas para el desarrollo de Bienestar y Resiliencia
- Mejorar la Resiliencia a través de recursos y herramientas multi-disciplinarias para el bienestar y la salud.
- Prevenir el estrés, la ansiedad y el agotamiento emocional a través de lograr un correcto balance.
- Aprender a sobreponerse a los cambios, la incertidumbre, la ambigüedad y la complejidad.
- Habilidades y herramientas novedosas para gestionar la adversidad y las demandas contrapuestas de la vida personal y profesional.
- Incrementar la productividad a través del desarrollo de un entorno de trabajo de confianza, colaboración y sinergia.
- Equipar a los líderes con los conocimientos necesarios para identificar problemas de motivación, energía o compromiso… y resolverlos !!!
Cursos, programas y talleres en habilidades blandas
El equipo es la unidad productiva de las empresas. La capacidad para contribuir, colaborar y co-crear junto con otros, resulta fundamental para lograr resultados.
Un desempeño extraordinario requiere de líderes capaces de facilitar el cambio y movilizar el aprendizaje de múltiples Habilidades Blandas, que no siempre enseñamos…
Cursos y talleres:
- Liderazgo
- Trabajo en Equipo
- Creatividad
- Pensamiento Crítico
- Gestión de Personas
- Desarrollo de talentos
- Efectividad
Formato presencial, videoconferencia o blended.
Coaching y Counseling para Equipos
Un equipo implica la capacidad de lograr algo junto con otros.
En ese “junto con otros” los EGOS, las creencias y valores personales, los estilos propios y otros individualismos marcados por una fuerte convicción, pueden jugar en contra.
A la hora de lograr acuerdos, consensos, confianza mutua, sinergia y co-creación, uno debe resignar algo de su propio EGO en favor del logro colectivo y compartido.
Por este motivo, las conversaciones de coaching y counseling de equipo pueden contribuir a remover barreras, entender por qué no se logran resultados en conjunto, por qué a algunos les cuesta más el diálogo, el consenso, la escucha y la empatía.
Programa en formato “Retiro” para grupos
El programa en formato “retiro” (off-site) ofrece varias ventajas importantes:
- Logra cierto nivel de “blindaje” contra las interrupciones, llamados, preocupaciones y “ruidos” provenientes de la propia oficina. El participante puede enfocarse 100% en aprender.
- Se elije siempre un lugar inspirador en la naturaleza, alineado con lo que propone el programa. Esto también permite poner vivenciar los contenidos.
- Se puede hacer mayor foco en la práctica. Se pueden hacer correcciones, dar feedback y coaching durante la propia ejecución. Esto contribuye a la creación de nuevos hábitos y a una práctica disciplinada.
- La interacción y la contribución de los participantes es mucho más fuerte y decisiva, creando espíritu de cuerpo y cultura compartida.