Fundador de Bienestar Resiliente, ejecutivo de Recursos Humanos en grandes corporaciones, con mas de 25 años de trayectoria trabajando con personas, talento, cambio, aprendizaje y desarrollo.
Con experiencia multicultural ganada luego de vivir y trabajar en diferentes geografías. Desempeñó roles locales, regionales y globales dentro de compañías farmacéuticas y biotecnológicas como Eli Lilly & Company, Sandoz (Novartis) y Syngenta.
Tuvo una carrera dual, como biólogo molecular trabajó en investigación biológica y clínica, luego migró hacia el campo del aprendizaje, la formación, el desarrollo y la gestión del capital humano.
Con un estilo integrador, holista, multidisciplinario y humano. Leandro es Licenciado en Biología Molecular, Master en Liderazgo Estratégico de Recursos Humanos y Master en Coaching e Inteligencia Emocional. Trabaja cómodo en la intersección de la psicología humana con la producción técnica y científica.
Certificados, Train the Trainer y Licencias: Discovery´s Insights into Personal Effectiveness; Blanchard´s Situational Leadership II; Covey´s Seven Habits; ICF´s ACTP Coach; DDI´s Targeted Selection; DDI´s Facilitation Skills; ChangeFirst´s Change Practitioner
Áreas de expertise: Resiliencia, Bienestar y Salud Laboral, Cambio, Aprendizaje y transformación. Instalación de nuevos hábitos. Prevención de Estrés y Burnout. Coaching y Counseling para Directivos. Performance individual y de equipos. Diseño y Facilitación de Programas de formación. Asesoramiento de Carrera Profesional. Balance vida personal-trabajo. Estrategia de Recursos Humanos y Gestión del Talento.
